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――埃伯斯電子(上海)有限公司物流主管

　　自考第51屆物流管理本科畢業(yè)生馬保

　　自考畢業(yè)生到外資企業(yè)工作,其實并不難,這是我8年的職場體會.自考生要實現(xiàn)這一步,需要在求學(xué)階段做好職業(yè)規(guī)劃,求職前做好精心準備.

　　一,求職前:多挖信息寫好簡歷

　　1999年,我從上海工程技術(shù)大學(xué)自考工商管理專業(yè)畢業(yè)后,面對競爭激烈的人才市場,我告誡自己:機會是要靠發(fā)掘的.那段時間,我搜集了大量的招聘信息,跑了多家職介中心,參加了多場招聘會……在這一期間,我投出了很多簡歷,但大多石沉大海.之后,我開始反思,是否因為所寫的簡歷過于簡單和粗糙在聽取了學(xué)長們的建議后,我在新制作的簡歷中,突出了興趣特長,實習(xí)經(jīng)歷和語言能力,還增加了自己善于吃苦耐勞和團隊合作的優(yōu)點.這些都讓招聘單位加深了對我的了解,終于贏得了一家外資企業(yè)的面試通知.

　　二,工作中:加強學(xué)習(xí)學(xué)會溝通

　　踏上工作崗位后,盡快學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識是當務(wù)之急.我的第一份工作是庫存管理員,與所學(xué)專業(yè)并無太大聯(lián)系.我就買來物流和材料等方面的書籍,自己研究.漸漸的,我的工作越來越出色.之后,為了謀求進一步的發(fā)展,我選擇了辭職,而2年的工作經(jīng)驗和自學(xué)精神幫助我順利找到了第二份工作.

　　我的第二份工作是根據(jù)客戶要求安排發(fā)貨計劃,由于會不斷收到客戶的投訴,這就需要發(fā)貨員在最快時間內(nèi)及時與客戶進行溝通,取得他們的諒解,并協(xié)商出解決辦法.每個客戶性格不同,因此也需要我采取不同的方式與之溝通.在解決客戶問題時,我還常常與公司的銷售部門,生產(chǎn)部門進行商量協(xié)調(diào).久而久之,我的服務(wù)意識和協(xié)調(diào)能力大大提高,這些幫助我較快地走上了管理崗位.

　　三,回頭看:明確目標合理定位

　　作為過來人,我覺得自考生應(yīng)該從以下三方面著手,做好職業(yè)規(guī)劃.首先,求職目標應(yīng)明確.在我身邊,常有人工作幾年后發(fā)現(xiàn)對所從事的行業(yè)失去了興趣,選擇跳槽.與其這樣,不如畢業(yè)前就根據(jù)興趣特長和專業(yè)狀況,規(guī)劃好職業(yè)方向.其次,期望值要合理.在尋找第一份工作時,切忌好高騖遠,避免在薪資,待遇,崗位方面提出過高的期望值.從畢業(yè)生到職場人有個再學(xué)習(xí)的過程,應(yīng)有從基層做起的準備.最后,要培養(yǎng)敬業(yè)精神.現(xiàn)在一些新員工缺乏敬業(yè)精神,遇到困難時,缺乏一拼到底的積極精神.我的主管曾說過,"不管遇到什么困難,不計較結(jié)果,積極應(yīng)對,才能獲得成功."其實,職場需要的也是這種精神.